【新闻】孙云飞强化严实作风致力绿色发展版纳省藤

孙云飞：强化严实作风致力绿色发展

学习习近平总书记提出的“三严三实”重要论述，结合六安实际，我们以开展专题教育为契机，坚持把忠诚干净担当体现在加快绿色发展的实践中，努力为推进“四个全面”、建设幸福六安提供坚强保障。

打牢对党忠诚的思想根基，保持绿色发展战略定力。六安是全国著名革命老区、重点生态功能区、粮食主产区、地形地貌多样区、国家级集中连片扶贫开发区，近年来我们提出绿色发展战略，保持久久为功的战略定力，正是积极主动贯彻中央决策的体现。中央政治局通过《关于加快推进生态文明建设的意见》首次提出“绿色化”概念与战略。我们提出绿色发展战略，成立绿色发展指导委员会，出台绿色发展实施意见，实施一大批绿色发展产业项目。走绿色发展之路是忠诚于老区人民的表现。在六安这块土地上，无数波澜壮阔的革命实践，孕育出坚定信念、牺牲奉献的老区精神。我们组织开展“老区精神集中学习宣传月”活动，着力解决党员干部理想信念动摇、党性修养缺失、宗旨意识淡薄等问题，让红色精神深深融入党员干部精神家园，用绿色发展牢牢打造老区群众幸福家园。目前全市尚有69万贫困人口，帮助他们脱贫致富，是全面建成小康社会的重大任务。我们提出建设绿色发展三大平台，即六安大别山茶谷、淠河绿色发展经济带、312国道工业走廊暨金叶一体化，紧紧依托地方资源、产业、区位特点，量身谋划和打造一批基础设施、景点开发、生态保护、产业扶持项目，确保让老区群众从绿色发展中得到实惠。

坚守个人干净的价值底线，优化绿色发展政治生态。个人干净是党员干部为人从政的价值底线，也是我们推进绿色发展的工作底线。专题教育聚焦个人干净，必须树立正确政绩观，在优化自然生态中优化政治生态。对此，我们痛下决心，采取切实有效的措施，不断优化风清气正、心齐劲足的政治生态。一是完善保障线。按照习总书记提出的“20字”好干部的用人标准，树立基层工作导向，先后两次面向乡镇党政正职，公开遴选16名市直单位副职，集中选派到绿色发展一线挂职锻炼，在绿色发展的主战场上锻炼干部、检验干部。二是筑牢防火线。加强公共权力运行监控平台建设，对重点单位、重点行政权力进行实时监控。建立了权力清单和责任清单制度。三是架起高压线。严格落实“两个责任”，建立健全党委主体责任述职和约谈制度，大力推进纪律检查体制改革，积极开展全国、全省县级纪检监察机构调整和管理体制改革试点。加大案件查处力度，加强纪检监察机关与相关部门的协调配合,做到有案必查、有腐必惩。

锤炼敢于担当的政治品格，提升绿色发展工作水平。一是在抢抓发展机遇中善于担当。国务院批复《大别山革命老区振兴发展规划》，为我们推进绿色发展提供了重大政策利好。我们紧密结合“十三五”规划编制，积极主动地做好《规划》对接落地工作，把目标任务具体化、政策要求责任化。二是在加快项目推进中勇于担当。按照经济工作项目化、项目工作责任化的要求，成立专门机构全面推进一批重大项目建设。着力抓好六安大别山茶谷建设，坚持依托茶叶求突破、跳出茶叶求发展，加快推进茶谷重要节点交通互联互通，不断提升茶谷景区软硬件服务水平。着力抓好淠河绿色发展经济带建设，深入开展淠河流域治理，大力推进退耕还林，重点实施生态菜篮子工程，加快建成沿淠百里绿色长廊。着力抓好312国道工业走廊建设，规划产业发展布局，完善基础设施配套，提升集镇建管水平，不断改善人居环境，积极承接西向产业转移。三是在加强生态保护中敢于担当。出台政策、编制规划，落实最严格的项目建设环保前置审批制度，大力推进水源地保护。进一步加强环境保护执法监管，严肃查处环境违法案件。四是在狠抓督查问责中强化担当。坚持对已经落实的查成效，正在落实的查进度，没有落实的查责任，确保一个目标干到底、一个责任担到底。

（ 来源：安徽日报 ）

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